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仓储物流合同管理

包含:《仓储物流合同管理.doc》
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主要包括:仓储保管合同、保管合同、委托货物运输合同等。

仓储物流部门职位

包含:《仓储物流部门职位.doc》
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仓储物流部门岗位职责说明书主要涉及职位:仓储主管、仓库管理员、物流经理、货运主管、物流规划专员等。

xls 仓储部绩效考核表
仓储部绩效考核表(仓管员)项目及考核内容分值 自评得分 考核得分10201055555510(对不服从者除扣考核分外,还将视具体情况按公司相关制度处罚)1010考核得分: 合计考核人:姓名: 岗位:1
价格: 免费 大小:132.0K页码:23页时间:2013-03-20浏览:4
xls 仓储物流经理绩效考核表
部门:仓储物流部职位: 姓名: 100 年度平均得分:序号考核项 工作目标 行动方案及任务 绩效指标 考核频率考核人 评分标准得分1入库 准确及时 15 月考核 财务考核依据2出库 准确及时 15 月
价格: 9.00豆元 大小:98.01K页码:2页时间:2014-07-13浏览:1
xls 仓储物流经理绩效考核表--可编辑
部门:仓储物流部职位:经理 姓名: 100 年度平均得分:序号考核项 工作目标 行动方案及任务 绩效指标 考核频率考核人 评分标准得分1入库 准确及时 15 月考核考核依据2出库 准确及时 15 月考
价格: 3.98豆元 大小:95.5K页码:2页时间:2012-03-18浏览:0
xls 新制定仓储理货员月度绩效考核表(非常实用)原创
仓储部理货员月考核表姓名:岗位: 考核得分:序号 考核指标 评价标准 组长评分 科长复核 评分说明1出入库理货料号数工作难易度2外差 造成客户投诉内差 员工考核条例 不符合项对应分值扣分3劳动纪律考核
价格: 5.00豆元 大小:16.5K页码:1页时间:2011-04-11浏览:4
xls 2012年仓储物流部岗位绩效考核表
经理岗位绩效考核表考核项目考核指标 考核标准 数据来源1 每天上下班必须参与指纹考勤或卡片考勤,除事先经上级允许的特殊情况外 人力资源部3除公司规定的正常休假及正常请假(如病假婚假等)外,不可以再请假
价格: 8.80豆元 大小:34.5K页码:6页时间:2013-03-28浏览:1
xls 绩效考核表仓储物流部物流专员
山东省远大网络多媒体股份有限公司部门:姓名 岗位 最终 得分项目名称 考核内容 所占比重参评者评分自评着装要求 基本要求:整齐、清洁、挺括、大方 5卫生要求55操作规范510105555510工作态度
价格: 10.00豆元 大小:19.0K页码:2页时间:2014-10-13浏览:0
xls 仓储中心2011财年第一季度工作总结及第二季度工作计划
项目标准分值 权重 完成标志 完成情况 备注上一级年度目标完成彩票分拣和包装任务 100 60 包装分拣无差错操作系统和业务流程的改进 100 15对于公司的合理化建议 100 15个人综合素质提高
价格: 免费 大小:19.0K页码:2页时间:2012-01-31浏览:0
xls 2009第三季度绩效考核表(仓储主管)
员工绩效评价表(主管)部门仓储部第一模块:绩效评价序号 日常主要工作 考核指标 权重 计算方法 目标值 总监评核帐卡物一致性20%99% 201 20% 95% 02收发料、入库及成品出货收料及时性
价格: 2.00豆元 大小:25.0K页码:2页时间:2011-06-16浏览:1
xls 2013年仓储部工作计划实施表
序类项目名称权重 指标 目前情况 相关部门进 1011 12 2详细工作计划别工作别 需要 不需要1人事部 立项 主要 仓储部 报批 计划仓储部 执行财务部 验收 2础退货流程规范以及纠纷人事部立项
价格: 8.80豆元 大小:32.0K页码:1页时间:2013-11-24浏览:1
xls 仓储科长绩效考核表模板
序号考核项目 考核指标 周期 指标定义 上月值 评价标准 数据来源 备注1 违规率 月度 80%80%员工培训率 月度 50%95%3 仓库数据准确率 月度 15% 80% 85% 财务部4 月度 1
价格: 5.00豆元 大小:21.5K页码:1页时间:2011-08-05浏览:0

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