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国
美
电
器人力资源管理体系优化
进入市场经济时代,人的作用已经远远不只是根据组织的安排执行工作的”工
具”,人成为了企业发展的核心因素,成为了一种极有价值的资源,关系到企业的生
死存亡和长期发展。在这种情况下,企业逐渐开始意识到应该设法把人力这种宝贵
的资源利用好、发挥好,”以人为本”的概念渐渐开始进入许多寻求更新发展的企业
因此,人力资源部门的结构也发生了很大变化,人员招聘、人才培养、员工关系、
企业文化建设、薪酬奖励制度和绩效评估等方面产生了许多新的概念。同时企业
还意识到,人力这种资源与其他资源最大的不同之处在于它有创造力,而且会流动
因此,所有的工作重心就逐渐转向如何发现符合企业需求的人力资源,如何开发这
种资源的价值,如何保留这种资源并使之发挥最大作用等方面。在这种前提下,人
力资源管理的需求被企业纳入了战略性议题的日程。
本文共分五个部分:
第一部分通过对传统基础人事管理与战略人力资源管理的对比及我国企业战
略人力资源管理现状的分析,揭示传统人事管理向战略人力资源发展的趋势及战
略人力资源管理研究及其意义
第二部分主要对20世纪人力资源管理经典理论,人力资源战略的理论进行
概述,并从战略人力资源管理的框架体系,个体层面的人力资源管理,组织层面
的人力资源管理等方面进行阐述。
第三部分根据国美五次大的机构调整,展示国美的发展历程为进一步规划做
铺垫。
第四部分诊断、分析国美目前人力资源体系中存在的问题。
第五部分通过对人力资源体系各模块理论支持体系的研究,根据国美电器有
限公司人力资源体系现状中存在的问题。并根据国美高速发展的需求提出国美人
力资源体系优化方案。
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时间:2011-03-18
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公司年终总结
精品,高质量资料.值得下载.电脑公司年终总结
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联想笔记本
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中国市场竞争对手分析
联想笔记本电脑中国市场竞争对手分析在2011年的中国笔记本电脑市场中,联想以31.6%的用户关注比例领衔市场,华硕和惠普则位居亚军、季军。下面我们分别以华硕和惠普笔记本电脑为对象,从品牌结构、产品结构
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无线移动笔记本
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及专用终端产品研究开发项目无线平板型随身
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...
无线移动笔记本电脑及专用终端产品研究开发项目无线平板型随身电脑系列产品可行性分析报告全
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华硕
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股份有限公司资产负债表
$12,780,7765.36 $3,401,328 1.13 2100 短期借款 四.11及六 $4,804,720 2.01 15,719,3256.59 二及四.1264,019 0.03 8
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利达
公司客户关系管理研究
利达公司客户关系管理研究摘要随着中国市场经济的日益深化及信息技术的高速发展,国际国内绝大多数产品由过去的卖方市场全面转变为买方市场,市场的竞争日趋激烈,如何建立企业的核心竞争力和维持企业的竞争优势便成
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专卖店销售管理制度
电脑专卖店销售管理制度
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成
达
公司印尼
电
站项目采购管理
西南财经大学硕士学位论文成达公司印尼电站项目采购管理姓名:向融波申请学位级别:硕士专业:高级管理人员工商管理指导教师:李胜20081201摘要现代项目管理就是对设计、采购、施工三大部分进行进度、费用、
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办公室
电脑
使用制度
办公室电脑使用制度
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星辉
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子制造有限公司人力资源管理系统、
桌面
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子邮件系...
星辉电子制造有限公司人力资源管理系统、桌面应用环境及电子邮件系统 升冈国际集团广州星辉电子制造有限公司,自 2000 年开始使用 LINUX 操作系统,用了近三年的时间,公司以前使用的人事管理系统是D
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