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doc 中国人民大学人力资源管理考研笔记
第一节如何思考组细中的人力资源管理问题 时代不企业収展给人力资源管理提出的问题人力资源管理：在组细活劢范围内针对人这一特殊资源迚行科学管理、有敁利用和合理开収的活劢。 1. 工业时代不信息时代的区别：
价格： 10.00豆元 大小：140.5K页码：43页时间：2011-10-25浏览：0
doc 中国人民大学人力资源管理考研笔记
人力资源管理笔记中国人民大学教授：孙树涵 第一章 第一节如何思考组织中的人力资源管理问题 时代与企业发展给人力资源管理提出的问题人力资源管理：在组织活动范围内针对人这一特殊资源进行科学管理、有效利用和
价格： 6.80豆元 大小：169.0K页码：21页时间：2011-05-17浏览：1
doc 人力资源管理考研笔记
人力资源管理考研笔记笔记,考研,管理,考研笔记,人力资源,管理考研,考研吧
价格： 10.00豆元 大小：71.0K页码：18页时间：2013-10-21浏览：0
doc 考研手册
目录：一、研考应该是一进大学就该考虑的最重要的事情之一 二、不要输在起跑线上 考研失败者的四大教训 三、认清自我 找属于自己的学习方法 四、如何全面搜索复习资料 五、考试前面如何搜集信息 专家提出五点
价格： 10.00豆元 大小：395.5K页码：44页时间：2018-06-15浏览：1
doc 考研手册
目录：一、研考应该是一进大学就该考虑的最重要的事情之一 二、不要输在起跑线上 考研失败者的四大教训 三、认清自我 找属于自己的学习方法 四、如何全面搜索复习资料 五、考试前面如何搜集信息 专家提出五点
价格： 10.00豆元 大小：411.0K页码：45页时间：2019-01-29浏览：2
doc 考研手册
目录：一、研考应该是一进大学就该考虑的最重要的事情之一 二、不要输在起跑线上 考研失败者的四大教训 三、认清自我 找属于自己的学习方法 四、如何全面搜索复习资料 五、考试前面如何搜集信息 专家提出五点
价格： 10.00豆元 大小：376.5K页码：44页时间：2019-03-05浏览：1
doc 考研手册
目录：一、研考应该是一进大学就该考虑的最重要的事情之一二、不要输在起跑线上考研失败者的四大教训三、认清自我 找属于自己的学习方法四、如何全面搜索复习资料五、考试前面如何搜集信息 专家提出五点建议六、跨
价格： 10.00豆元 大小：415.0K页码：44页时间：2017-05-11浏览：2
doc 中财金融考研怎样提升笔记的利用价值
中财金融考研怎样提升笔记的利用价值首先先给大家说一下我的基本情况吧，我是14 年应届考研学生，本科来自于中央财经大学金融学院，考研报考学校为中央财经大学金融学院专业硕士。考研总分为407，总分应该是初
价格： 10.00豆元 大小：71.0K页码：21页时间：2017-08-16浏览：0
doc 中国人民大学人力资源管理考研笔记
中国人民大学人力资源管理考研笔记第一、二章 1.核心能力的四个特征：价值性、独特性、难模仿性、组织化 2.核心能力：组织自主拥有的、能够为顾客提供独特价值的，竞争对手在短时间内无法模仿的，各种知识、技
价格： 10.00豆元 大小：105.5K页码：17页时间：2013-08-05浏览：0
doc 考研标语
篇一：考研盘点高考各类标语2016 考研励志从此起 考研盘点高考各类标语2016 考研励志 为了激励自我，熬制“心灵鸡汤”，许多高三班级都醒目地悬挂或书写着各式标语。近年来，标语文化已成为高考季中的另
价格： 10.00豆元 大小：53.5K页码：25页时间：2018-07-29浏览：2

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