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薪酬评估

薪酬评估

包含:《薪酬评估.doc》
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相关评估工具：海氏职位评估系统、美世点因素法岗位评估体系。

薪酬工具表格

薪酬工具表格

包含:《薪酬工具表格.doc》
内有文档：17

相关工具表格：薪酬结构、薪酬分级、工资核算、工资变更、工资预支、薪酬管理制度等相关工具与表格。

xls 2016 薪酬与福利 复习资料
2016 薪酬与福利 复习资料
价格： 10.00豆元 大小：86.0K页码：7页时间：2017-01-15浏览：3
xls 行政部薪酬福利组成-行政
行政/档案/前台/网管驾驶员/保安队长专职驾驶员/兼职大巴车驾驶员保安员/清洁工1、薪酬的组成 1.1.基本工资； 1.2.岗位工资； 1.3.绩效工资； 1.4.保密津贴； 1.5.工龄工资； 1.
价格： 4.00豆元 大小：26.5K页码：5页时间：2018-08-20浏览：0
xls 薪酬等级表
安徽歪好农业技术有限公司薪资等级对应表（职能序列）职等职位 标准薪资结构占比级差 结构 8M8总经理级1600基础工资 2000 2000 2000 2000 2000 2000 2000 20006
价格： 8.00豆元 大小：675.48K页码：7页时间：2016-02-17浏览：1
xls 薪酬福利类——员工工资表
页SalaryStatement AUG.2011DEPESales伙食补贴 交通补贴 社保缴纳基数 人工成本总计6,000.00 0.00 200.00 800.00 200.00 0.00 0.0
价格： 10.00豆元 大小：35.5K页码：1页时间：2011-11-25浏览：0
xls 行政部薪酬福利组成-行政
行政/档案/前台/网管驾驶员/保安队长专职驾驶员/兼职大巴车驾驶员保安员/清洁工1、薪酬的组成 1.1.基本工资； 1.2.岗位工资； 1.3.绩效工资； 1.4.保密津贴； 1.5.工龄工资； 1.
价格： 10.00豆元 大小：25.5K页码：3页时间：2017-10-18浏览：0
xls 员工满意度调查表-问卷二(薪酬福利相关问题)
（您只需要评价题目中的描述与您的观点的一致程度，用选择的方式。从“完全不同意”到“完全同意”，观点一致的程度依次提升）问题编号问题 完全不同意 不同意 略有异议 基本同意 同意 完全同意12 我知道公
价格： 9.80豆元 大小：89.5K页码：4页时间：2012-10-23浏览：0
xls 行政部薪酬福利组成-行政
行政/档案/前台/网管驾驶员/保安队长专职驾驶员/兼职大巴车驾驶员保安员/清洁工1、薪酬的组成 1.1.基本工资； 1.2.岗位工资； 1.3.绩效工资； 1.4.保密津贴； 1.5.工龄工资； 1.
价格： 10.00豆元 大小：26.5K页码：5页时间：2017-07-04浏览：1
xls 公司宽带薪酬等级表
公司宽带薪资登记表部门及岗位级别工资级别业务部门支持部门职级策划管理中心 销售管理中心总经理室行政管理中心部门 职位工资创意部设计部 策划部 客服部 销售部 财务部 行政人事部 总务部 1011基础业
价格： 7.80豆元 大小：63.0K页码：1页时间：2013-10-20浏览：2
xls 薪酬管理制度
薪酬管理制度为遵循“效率优先、兼顾公平”的分配原则，逐步建立以“劳动实现价值，以价值体现报酬，以绩效确定收入升降”的分配机制，公司决定对薪酬制度进行改革，具体方案如下：一、岗位薪资组成职务级别 基本工
价格： 1.88豆元 大小：24.0K页码：1页时间：2010-06-13浏览：1
xls 外部薪酬福利调查表（行政专用）
外部薪酬福利调查表（行政专用）外部薪酬福利调查表（行政专用）外部薪酬福利调查表（行政专用）
价格： 3.00豆元 大小：18.5K页码：1页时间：2018-08-11浏览：0

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