-
xls
财务部主管绩效考核表
-
-
姓名：工号：考核指标 权重评 分优秀 良好 及格 不及格 下级同级 上级工作计划达成率 20% 10---9 8---7 6---5 4---0月度费用预算完成率 20% 10---9 8---7 6
-
价格：
10.00豆元
大小：66.5K页码：6页时间：2014-08-13浏览：0
-
xls
画油主管岗位说明书
-
-
画油主管岗位说明书,仓库主管岗位说明书,行政主管岗位说明书,人事主管岗位说明书,财务主管岗位说明书,生产主管岗位说明书,企划主管岗位说明书,销售主管岗位说明书,营销主管岗位说明书,岗位说明书
-
价格：
8.00豆元
大小：12.0K页码：2页时间：2014-12-11浏览：0
-
xls
审计监察主管岗位说明书
-
-
书职位名称所属部门 审计监察部 职位编号 AS-JD-02职务等级 晋升职位 审计监察部经理直属上司 直接下属 编写日期岗位设置目的工作流程工作特征难点审计监察主管 员2人审计监察部经理审计监察专员加
-
价格：
10.00豆元
大小：24.5K页码：2页时间：2014-12-14浏览：0
-
xls
人事主管岗位说明书
-
-
人事主管岗位说明书,人事主管岗位职责,人事经理岗位说明书,行政主管岗位说明书,人事专员岗位说明书,岗位说明书,人事专员,人事专员岗位职责,人事主管,仓库主管岗位说明书
-
价格：
10.00豆元
大小：166.5K页码：2页时间：2014-12-29浏览：0
-
xlsx
营销主管绩效考核表
-
-
市场营销部经理绩效考核表项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1销售任务 102会员发展 93日房销售 94协议公司开发 95提供竞争对象情况 86现场指导、帮助员工 及时、主动 87
-
价格：
10.00豆元
大小：12.27K页码：2页时间：2015-01-10浏览：0
-
xlsx
运营中心市场主管2016年工作计划
-
-
工作内容预计开始时间 预计结束时间 具体任务 预计交付成果（检查标准） 任务责任人 人员分工 所需人工工时 实际完成时间 完成情况 完成情况偏离原因会议会展工作流程梳理 2015-12-29 2016
-
价格：
免费
大小：53.19K页码：15页时间：2019-06-20浏览：0
-
xlsx
营销中心售前主管2016年工作计划
-
-
优先级工作内容 预计开始时间 预计结束时间 具体任务 预计交付成果（检查标准） 任务责任人 人员分工 所需人工工时 完成情况 完成情况偏离原因 分值 得分A 售前工作流程管理规范及标准 2016-2-
-
价格：
免费
大小：42.47K页码：11页时间：2019-06-20浏览：0
-
xlsx
技术中心数据分析主管2016年工作计划
-
-
工作内容预计开始时间 预计结束时间 具体任务 预计交付成果（检查标准） 任务责任人 人员分工 所需人工工时 实际完成时间 完成情况 完成情况偏离原因技术中心管理岗位职责确定 2015-12-29 20
-
价格：
免费
大小：44.52K页码：12页时间：2019-06-20浏览：0
-
xlsx
楼面主管绩效考核表
-
-
楼面主管绩效考核表项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1感动服务 92销售额 93 94叫服 95投诉 96卫生 符合酒店规定 57员工流失 58员工满意率 51责任感 工作责任感总
-
价格：
10.00豆元
大小：12.33K页码：2页时间：2015-03-04浏览：0
-
xlsx
生产主管绩效考核表
-
-
序号指标 指标描述 权重 评分标准 得分1 排单及时性 10%2 订单交期达成 根据排单计划表制定的交期监督所有货品生产，确保订单交期按时达成 25%3 领料程序 按照公司仓库领料管理规定执行 生产安
-
价格：
3.00豆元
大小：20.92K页码：4页时间：2017-06-03浏览：0
向豆丁求助：有没有主管?
加入企业工具会员
- 阅读无广告
- 免费文档下载
- 可复制文本
- 邮件提醒
- 专属客服
- 更多9项特权
立即开通，赠下载券
