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培训需求分析与年度计划企业培训资料:/add/management.asp 第一讲 真正的培训需求(上) 为什么要改变观念 1.观念营运重于业务营运 企业要
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2018年度培训需求调查统计分析报告 为了更加深入的了解和掌握集团各个层面的潜在培训需求,针对性的制定培训计划,有的放矢的开展培训活动,以更好的改善绩效帮助集团各公司年度目标的实现。 经过董事长办公室
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