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doc 事业单位岗位说明书（八级主治医师）
事业单位岗位说明书单位名称（盖章）： 晋江市深沪镇卫生院 编写日期：2010 年01 月15 岗位名称主治医师 工作部门 岗位代码 岗位类别 专业技术 岗位等级 八级 岗位 职责 任务 1、在科主任领
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doc 公司级KPI指标库
业务类型特征例子9月份目标12月份目标特殊项目锐信公司核心业务1－3年大投资全资子公司（重叠管理）商才+技术卡拉OK签订融资合同第一笔融资到位人力招聘、培训完成运作体系建立资金进入状况
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ppt 薪酬福利管理（人力资源管理师三级）
第五章：薪酬福利管理人力资源管理师(三级)请问：您认为企业薪酬福利管理重要吗？这项工作难做吗？请问：您参与过企业的薪酬调查或薪酬制度制定或薪酬调整吗？学习内容薪酬福利管理1234薪酬制度的设计工作岗位
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创建国家级创业型城市工作总结2010 年上半年以来，我县高度重视国家级创业型城市创建工作，坚持以创业带动就业，重点把握组织、政策、资金、基地、服务等关键环节，形成“政府、社会、企业”三方帮扶机制，不断
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doc 事业单位岗位说明书（六级副主任医师内儿科）
事业单位岗位说明书单位名称（盖章）： 晋江市深沪镇卫生院 编写日期：2010 年01 月15 岗位名称副主任医师 工作部门 岗位代码 岗位类别 专业技术 岗位等级 六级 岗位 职责 任务 １、在科主任
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doc 税务会计岗位绩效考核表主管级
税务管理 1. 进行内销增值税计算、申报、缴纳；进行外销增值税的免税计算、申报、缴纳； 2. 进行退税计算、申报； 3. 进行公司所得税计算、申报、缴纳； 4. 进行个人所得税计算、代扣代缴； 5.
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ICU专业护士核心能力培训手册（N3级）姓名：导师： 科室： 医院： 广东省护理学会危重症监护专业委员会二九年五月目 录一、前言 3二、培训前评估 6三、专业理论技能训练 7四、读书记录 10五、个案
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doc 2011年11月企业人力资源管理师一级至三级考前预测
企业人力资源管理师(一至三级)2011 年11 月考前预测 企业人力资源管理师(一级)2011 年11 月考前预测 近年考题特征一级人力真题合计统计（2010.5-2011.5） 各章 合计 时间 1
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绥中发电公司 北京国华电力有限责任公司绥中 发电公司 2009 级检修总结概述二、检修工期完成情况总结 三、安健环管理总结 四、质量管理总结 五、物资管理总结 六、监理制执行中的亮点和不足 七、人力资
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