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三大报表分析模板

公司三大财务报表分析模版

包含:《快速看懂三大报表（资产负债表、现金流量表、利润表）.doc》

内有文档：7

本工具包共包括7个文档，其中1个是教您如何快速从资产负债表、利润表、现金流量表中解读出有用的会计信息，另外6个是定量的分析模板。这6个模板分别采用趋势报表分析法和结构百分比法。

服务与支持

服务与支持（政策法规、心理咨询、职业发展

包含:《我国境内就业的外国人参加社会保险工作有关政策与规定.doc》

内有文档：10

相关工具表格：福利政策规定、个性测评工具、职业生涯规划工具等。

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pdf XX房地产公司绩效考核指标（KPI）汇编【含50个岗位的KPI指标库，绝版...: 主要内容：
一、总经理办公室 1
主任关键绩效考核指标 1
战略管理关键绩效考核指标 3
公共关系关键绩效考核指标 4
秘书关键绩效考核指标 5
档案管理关键绩效考核指标 6
总工关键绩效考核指标 7
二、行政管理部 9
经理关键绩效考核指标 9
后勤管理关键绩效考核指标 10
物业管理关键绩效考核指标 11
车辆管理关键绩效考核指标 12
三、信息资源部 13
经理关键绩效考核指标 13
网络管理关键绩效考核指标 14
编程维护关键绩效考核指标 15
信息管理关键绩效考核指标 16
四、人力资源部 17
经理关键绩效考核指标 17
薪酬管理关键绩效考核指标 18
培训管理关键绩效考核指标 19
人事管理关键绩效考核指标 20
五、开发部 21
经理关键绩效考核指标 21
市场研究关键绩效考核指标 23
规划管理关键绩效考核指标 24
资料管理关键绩效考核指标 26
项目报批关键绩效考核指标 27
土地管理关键绩效考核指标 28
六、材料设备部 29
经理关键绩效考核指标 29
材料工程师关键绩效考核指标 31
设备工程师关键绩效考核指标 32
资料管理关键绩效考核指标 33
物资管理关键绩效考核指标 34
七、工程管理部 35
经理关键绩效考核指标 35
专业工程师关键绩效考核指标 37
工程外联关键绩效考核指标 38
资料管理关键绩效考核指标 39
项目经理关键绩效考核指标 40
八、计划财务部 41
经理关键绩效考核指标 41
会计关键绩效考核指标 44
出纳关键绩效考核指标 45
内部审计师关键绩效考核指标 46
统计关键绩效考核指标 48
九、预算合同部 49
经理关键绩效考核指标 49
预算师关键绩效考核指标 51
十、资金管理中心 52
主任关键绩效考核指标 52; 价格： 6.00豆元大小：301.23K页码：56页时间：2010-12-07浏览：0

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pdf 《公司“导师带徒”活动总结》等11篇个人工作总结: 11篇个人工作总结精选合集本人耗时两月，已精心整理各类工作总结、入党申请、述职报告、工作计划、汇报体会、演讲稿、活动文案等精品文档合集，欢迎访问我的主页搜索下载:/yejunzi目录1.; 价格： 5.40豆元大小：2.03M页码：34页时间：2012-12-27浏览：1

pdf 立信的国际化战略研究--兼与国际四大会计师事务所比较分析: 中文摘要中文摘要随着中国经济的发展和会计市场的开放，众多海外的会计公司开始纷纷涌入中国，加剧了市场竞争，这对中国本土会计师事务所的发展产生了巨大的压力。而中国企业“走出去”步伐的加快，也迫切需要; 价格： 10.00豆元大小：7.55M页码：104页时间：2014-12-02浏览：1

pdf 面向汽车售后服务的客户关系管理研究: 西南交通大学硕士学位论文面向汽车售后服务的客户关系管理研究申请学位级别：硕士专业：计算机应用技术20080601西南交通大学硕士研究生学位论文第１页摘要随着信息经济、网络经济、知识经济新时代的到来，; 价格： 10.00豆元大小：5.69M页码：63页时间：2010-05-24浏览：0

pdf 长安福特汽车售后服务的客户关系管理研究: 独创性声明本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得西南科技; 价格： 10.00豆元大小：2.1M页码：49页时间：2014-12-07浏览：0

pdf 整车研发项目的项目组织结构和人力资源管理以广汽本田新车型项目...: 整车研发项目的项目组织结构和人力资源管理——以广汽本田新车型项目为例专业名称：项目管理工程硕士申请人姓名：胡伟导师姓名及职称：施小伦教授唐凌虹博士答辩委主席：委员：猢答辩日期：２０１２; 价格： 5.00豆元大小：7.48M页码：66页时间：2014-06-01浏览：0

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向豆丁求助：有没有快速赛车的位置走势这么看添加导师VX:qinsang95?