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公司
员工绩效
考核表
公司员工绩效考核表公司员工绩效考核表 月度 年度 副总经理考核人 总经理 评价区间200 考核纬度及项目类型优秀(10 良好(6-7)较差(4-5 分)极差(1-2 上司评本栏得分/平均分 权重系数
价格: 10.00豆元
大小:87.0K
页码:88页
时间:2014-05-11
浏览:0
doc
员工绩效
考核表
)月份车队员工绩效考核表被考核人姓名 所在部门 岗位 考核项目 考核内容 分值比 分值 队长 评分 行政办 评分 工作要求 上下班按规定打卡 50% 安全行车积极参与安全学习活动 20% 考核项目考核
价格: 10.00豆元
大小:239.5K
页码:13页
时间:2019-02-12
浏览:0
doc
员工
月度
绩效
考核表
专业资料整理分享完美WORD 格式编辑 专业资料整理分享 完美WORD 格式编辑 年十二月二十八日修订三、公司总经理月度考核表 被考核者姓名: 考核时间: 考核人签字:总分: 类别考核内容 基本 考核
价格: 10.00豆元
大小:605.5K
页码:35页
时间:2019-05-10
浏览:1
doc
员工绩效
考核表-模板
员工绩效考核表-模板绩效考核,模板,员工,◆
价格: 10.00豆元
大小:371.0K
页码:12页
时间:2012-05-10
浏览:1
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公司
员工绩效
考核方案
公司员工绩效考核方案不考核,不管理并不是真正的对员工好,爱员工就应该考核他。没有标准的爱,叫溺爱;没有制度的爱,叫宠爱。不妨看看公司员工绩效考核方案。 为确保公司战略目标的顺利实施,通过利用绩效考核手
价格: 10.00豆元
大小:42.01K
页码:55页
时间:2019-03-30
浏览:1
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餐厅
员工绩效
激励方案
2.每月3日前各班组将上月绩效考核考评表交与人事部。 出勤情况主要是根据员工的打卡考勤制度来确定,如员工有无故迟到或早退、缺岗现象,一经发现不仅公司内会对员工进行扣工资的处罚,餐厅内部还会实行扣休制的
价格: 10.00豆元
大小:47.0K
页码:55页
时间:2017-11-07
浏览:2
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员工绩效
考核表格范本大全
第第22部部分分绩绩效效考考核核范范本本第2部分绩效考核范本 员工绩效评价表(三)...........................................................
价格: 10.00豆元
大小:1.71M
页码:109页
时间:2017-11-24
浏览:1
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员工绩效
考核表
部门:服务部岗位:车间主任考核人姓名: 审核人姓名: 评估期:第一部分:员工行为规范(20%)项目考核要点100907060500说 明团队及时主动与主管沟通工作进度,必要时积极地寻求帮助以保证工作的
价格: 4.99豆元
大小:297.0K
页码:8页
时间:2009-03-14
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员工绩效
考核表
员工绩效考核表本表可以复印。填好并与主管确认后,请主管负责复印一份送人力资源部备案。姓名:入职时间: 审核人:职位: 部门: 审核期 第一部分:业绩评估个人业绩目标 权重 完成状况 评估结果 5=超越
价格: 5.98豆元
大小:54.0K
页码:2页
时间:2009-08-08
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doc
员工
年度
绩效
考核表
员工年度绩效考核表部门: 姓名 岗位(职务) 考核年度 考核项目 工作业绩 考核 (100 年度工作总结(岗位职责履行、岗位主要目标完成、安全环保清洁生产、创新成果、培训学习、技能提升等)直接上级打分
价格: 6.80豆元
大小:83.0K
页码:3页
时间:2013-05-09
浏览:2
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如何平衡员工绩效
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