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doc 2012中级人力资源管理专业知识与实务
2012中级人力资源管理专业知识与实务 第一部分组织行为学 第一章组织激励 第一节需要、动机与激励 第二节激励理论 第三节激励理论在实践中的应用 本章近3年考试题型、分值分布 年份单选题 多选题 案例
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doc 经销商实务
经销商实务经销商概述 经销商,又有人称之为中间商,是指介于生产者与顾客之间,参与商品交易业务,促使买卖行为发生和实现,且具有法人资格的经济组织或个人。换一个角度来理解,也可以这样认为:经销商是生产者向
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doc 2016 中级档案专业实务
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doc 2017 年 中级经济师 人力资源 专业知识与实务 小抄 终极版
归属和爱包括情感、归属、被接纳、友谊尊重包括内在的自尊心、自主权、成就感。外在的地位、认同、受重视激励因素:成就感、别人的认可、工作本身、责任和晋升。 保健因素:组织政策、监督方式、人际关系、工作环境
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docx 国贸实务专业求职信
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doc 人力资源管理专业知识与实务精讲班讲义第7~9章
第七章 选拔选用  重点选排序:第二选、第一选  选点选排序:第二选、第一选  第七章 选拔选用近年考情分析: 多选选选选(分)案例分析选(分) 合选2006 2007 2006 2007 2006
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doc 人力资源管理专业知识与实务
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