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劳动
合同法
一表通
劳动合同法一表通
价格: 5.00豆元
大小:275.0K
页码:4页
时间:2011-08-31
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劳动
合同法
对照图表(6类)
备注:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月,按半个月工资计算。劳动合同的解除双 方协商 业提出劳动者提出协商 一致, 解除 合同单方
价格: 4.00豆元
大小:35.7K
页码:41页
时间:2014-05-15
浏览:0
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劳动
合同法
操作实务
参加人职务联系电话主办单位 大连开发区人力资源代理中心联系人 联系电话0411-87651564劳动合同法操作实务 与人才、社保、医保政策法规培训班报名表单位名称(盖章)*请将此表填写盖章后反馈至人才
价格: 5.00豆元
大小:15.5K
页码:2页
时间:2010-09-12
浏览:0
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FESCO劳动
合同法
讲座报名表
序号单位 姓名 性别 职务 手机 办公电话 传真 电子邮件 客服专员 备注FESCO《劳动合同法》讲座报名表【主办单位】:北京外企深圳市方胜人力资源服务有限公司(FESCO)【参加对象】:FESCO客
价格: 10.00豆元
大小:36.0K
页码:1页
时间:2010-06-11
浏览:2
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劳动
合同法
补偿金一览表
劳动合同法补偿金一览表
价格: 10.00豆元
大小:41.51K
页码:3页
时间:2015-02-07
浏览:0
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劳动
合同法
全面培训
劳动合同法全面培训劳动合同法全面培训劳动合同法全面培训
价格: 9.80豆元
大小:60.5K
页码:3页
时间:2012-11-21
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劳动
合同法
补偿金、赔偿金一览表
补偿金一览表法律规定法律禁止 是否需要补偿 关注点协议解除YN 或员工书面辞职NYYYN 员工单方面权利解除终止情形36条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同 双方签订书面协议 单位随时解除39
价格: 5.20豆元
大小:31.0K
页码:2页
时间:2011-11-22
浏览:0
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劳动
合同法
补偿金表
补偿金一览表法律规定法律禁止 是否需要补偿 关注点协议解除YN 或员工书面辞职NYY解除终止情形36条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同双方签订书面协议 单位随时解除39条 (一)在试用期间被
价格: 8.00豆元
大小:15.77K
页码:4页
时间:2014-09-19
浏览:0
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劳动
合同法
对照图表-副本
备注:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月,按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商 企业提出劳动者提出协商一致,解除合同支付经济补
价格: 4.00豆元
大小:195.5K
页码:30页
时间:2012-12-27
浏览:0
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劳动
合同法
对照图表
劳动合同法对照图表劳动合同法对照图表劳动合同法对照图表
价格: 9.00豆元
大小:43.5K
页码:5页
时间:2013-10-22
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