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pdf 用人单位劳动合同法操作实务讲义
关注新浪微博@李迎春律师获取更多专业资讯 用人单位劳动合同法操作实务讲义李迎春律师 2007 一、劳动合同法立法目的及适用范围的变化对企业的影响1、劳动合同法的立法目的 劳动合同法的立法目的是为了完善
价格: 5.00豆元 大小:588.62K页码:72页时间:2012-12-27浏览:0
pdf 2010律师实务-劳动合同法律实务与技巧讲
答案:隐藏字体:大 小打印:省纸版>>清晰版>> 自定义>> (一)劳动合同一方当事人:用人单位 根据我国《劳动法》规定,“用人单位”是指与劳动者建立劳动关系的中华人民共和国境内的企业、国家机关、事业
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2013经济师(中级)人力资源管理专业知识与实务主讲人:容庆 2013年08月02日——2013年10月20日 XII.劳动力市场 XIII.人力资本投资理论 第十二章 劳动力市场 (1)劳动力供给理
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pdf 人力资源管理专业——绩效与薪酬实务答案
1培训教师接受任务后,首先要做的工作就是()。对所要教授的内容进行分析2招聘申请表的设计要注意有关法律和政策,不要将涉及()的内容列入招聘申请表的调查项目。国家机密3人员安排是人员试用的开始,一般试用
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2005年经济师《人力资源管理专业知识与实务》
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pdf 2005年经济师《人力资源管理专业知识与实务
2005年经济师《人力资源管理专业知识与实务》
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pdf 人力资源管理专业知识与实务讲义第3~4章
人力资源管理专业知识与实务讲义第3~4章
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pdf 人力资源管理专业知识与实务精讲班讲义第1~2章
中华经济师学习网官方网站:圣才学习网第一章 需要与激励  概 述  重点章排序:第二章(领导行为)、第一章(需要与激励)、第三章(组织设计与
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pdf 2013经济师(中级)人力资源管理专业知识与实务
2013经济师(中级)人力资源管理专业知识与实务主讲人:容庆 2013年08月02日——2013年10月20日 I. 历年全国经济专业(中级)人力资源管理专业知识与实务技术资格考试的介绍 II. 人力
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