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约有52556篇，以下是第 21 - 30篇
doc 人力资源管理复习重点包
人力资源管理复习重点（一）第一章 人力资源管理导论 一、简答题： 1、什么是人力资源？人力资源有什么特点？ 答：人力资源，广义上是指一定区域内的人口总量；狭义上指劳动力资源，即一定时间、一定区域内有劳
价格： 9.80豆元 大小：99.0K页码：17页时间：2012-07-12浏览：0
docx 2017年财务部门工作总结与2018年重点工作计划
[键入公司名称]2017 2017 年财务部门工作总结与2018 年重点工作计划 Junjie Peng 2017 年财务部门工作总结与2018 年重点工作计划 去年，公司全体人员克服了工作中的种种压
价格： 10.00豆元 大小：57.35K页码：9页时间：2017-11-12浏览：0
doc 重点工作完成情况简要汇报
重点工作完成情况简要汇报重点工作完成情况简要汇报 重点工作完成情况简要汇报今年以来，我局紧紧围绕县委、县政府中心工作，以服务民营、促进民富、保障民享、实现民安为主线，立足职能优势，实行“班子成员牵头负
价格： 8.00豆元 大小：34.0K页码：9页时间：2016-10-07浏览：0
doc 2010年5月23日高级人力资源管理师复习重点（新版教材）
现代人力资源管理发展的各个历史阶段的：1、传统人事管理由萌芽到成长迅速发展阶段的特点是制度化、规范化，制度体系趋于完善工作范围扩大深入企业雇主的认知发生重大改变出现专职的人事管理主管和人事管理部门。2
价格： 28.98豆元 大小：144.0K页码：36页时间：2010-05-19浏览：0
doc 2016年工作总体要求、主要工作目标及重点工作(精简篇）
2016年工作总体要求、主要工作目标及重点工作 2016 年工作总体要求、主要工作目标及重点工作 总体要求：以市委、市政府推进鹤中洪芷一体化为契机，按照县委经济工作会议确定的战略思路和重大举措，围绕
价格： 8.00豆元 大小：13.95K页码：2页时间：2015-12-04浏览：0
doc 非公有制经济工作总结及计划
我县的非公有制经济工作在县委、县政府的正确领导和上级业务主管部门的关心支持下，认真贯彻落实国务院、省、市、县有关加快发展个体私营等非公有制经济的文件精神，进一步放宽市场准入，在政策上给予平等待遇，使非公有制经济在推动我县经济结构调整，缓解就业压力，保持社会稳定等方面发挥了重要作用，有力的推动了全县经济社会的发展。
价格： 4.88豆元 大小：100.5K页码：7页时间：2011-07-15浏览：0
doc 部队重点人员帮扶机制
“重点人员”教育帮扶转化机制“重点人员”是指由于主客观因素的影响，存在发生事故、案件和严重违纪问题的可能，在一段时间内需要重点帮助、教育和防范的人员，通常指以下四种人:一是思想基础差的人;二是表现一贯
价格： 7.80豆元 大小：25.0K页码：5页时间：2013-09-20浏览：0
doc 经济标、技术标投标文件格式
广州新电视塔钢结构涂装施工工程（一标段） 项目编号：2006- 广州新电视塔钢结构涂装施工工程（一标段）投标文件内容： 经济标部分 法定代表人 或委托代理人： 工程量清单格式广州建设工程投标书（经济标
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doc 重点项目情况汇报
1－9月重点项目建设情况汇报 今年以来，全市上下在达州市委、市政府的正确领导下，牢固树立大抓项目、抓大项目理念，按照“向上争、对外引、对内激”的工作思路，精心策划编项目，对接政策争项目，优化环境引项目
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docx 《小企业会计准则》重点难点解读及案例分析课后练习
判断题：1、已选择执行《企业会计准则》的小企业，不得在执行《企业会计准则》的同时，选择执行《小企业会计准则》的相关规定。 [题号：Qhx007465] 您的回答：A正确答案：A 题目解析：《小企业会计
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