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——富瑞公司非HR经理的HR管理KRAKPIKPI影 响因素KRA KPI价值创造 价值创造 价值评价 价值评价 价值分配 价值分配……怎样创造公司的价值?•公司的使命、愿景?•价值创造领域:管理资本
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ppt 来自人力资源管理咨询的案例
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的系ex:企管、大傳、社工、教育、藝術……•特別重視的系ex:政治、公行、法律、外交、新聞……自然組學系可能著重學科基本觀念或敏銳度;社會組學系多半看人格特質與社會關懷2~規定、流程上的失誤最不該!•
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pptx 来自豆苗计划的一封信PPT
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