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pdf 2007年度系和职能部门绩效考核实施办法
comprehensiverevitalization should focus economicconstruction centralfocus payspecial attention five
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pdf 研发机构的部门绩效考核设计——以通联系统研发公司为例
TitleDepartmentperformanceassessmentdesignforresearchanddevelopmentinstitution_-_-_。ExampleinTonglia
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pdf ZJ公司职能部门绩效考核体系改进研究
业:工商管理摘要学员姓名:万理娟学员签名:导师姓名:宋德安 导师签名:摘 要叨缈缈确孙力敦如在21世纪和正在形成的知识经济形态中,经济发展的核心资源转为人力资源。因此,人力资源成为构成社会经济活动和企
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pdf 部门绩效考核方案
1(二)部门绩效考核方案1、分公司绩效考核方案 某集团各分公司总经理考核细则 一.达成目标: 1.公平、公正、科学、合理。 2.提倡竞争、奖励进步,鞭策后进。 二、考核方法 1、考核分两部分:月指标考
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pdf 企业各部门绩效考核表
62.3制造总监绩效考核表 考核项目 考核指标 2001 年指标 权重(%) 分数计算 数据来源生产计划完成率 实际产量/计划产量=a%100% 8 销售部产品质量合格率(库存抽检) 合格产品量/产品
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pdf 职能部门绩效考核
职能部门绩效考核-0定额站作者:梁官龙出版社:北京高教音像出版社出版日期:2008 年开本:0册数:0光盘数:4 盘VCD定价:198 元优惠价:148.5 元随着科学技术日新月异地发展,传播知识信息
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pdf 企业各部门绩效考核表
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pdf 生产部门绩效考核方案
生产部门绩效考核方案
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pdf 县级党政职能部门管理绩效评估及其改善对策研究
县级党政职能部门管理绩效评估及其改善对策研究
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pdf 矿业公司部门绩效考核表
办公室月度绩效考核细则考核内容项目目标(标准)分值考核办法 得分考核部门文秘 工作做好各类文字材料的写作、修改、审核工作,做好发文审核工作,确保准确无误。5文字材料未按时报出或文件、通知未按时下发,延
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向豆丁求助:有没有部门绩效?