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xls 物业管理经理、主管岗位绩效考核指标
页部门:   被考核岗位:经理、主管  被考核人:岗位:客服主管 被考核人: 月项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1 业主报修受理及时率 100% 72 物业管理费收缴率 73 有
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xls 各岗位KPI绩效考核指标
无忧商务网()百万管理资料下载平台各岗位绩效考核指标部 岗位名称绩效考核项目 项目说明 权重 资料来源人力部人力部经理30 用人部门、总经办20 总经办40 总经办10 总经
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xls 4-供应商管理部绩效考核指标承诺卡
4-供应商管理部绩效考核指标承诺卡
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xls 2-三联绩效管理指标汇总
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xlsx 房地产公司各部门平衡计绩效指标及考核表 18张工作薄
95%0%某房地产公司各部门平衡计分卡绩效指标及考核表物业管理有限公司考核指标体系考核目的考核指标 目标 具体措施 考核标准考核得分财务方面实现预期利润 物业费收缴率 提高服务及操作水平;物业管理性收
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xls HR部门绩效考核指标
人力资源部门绩效考核指标类别KPI 目标基准值 被考核者招聘建立招聘管理制度的能力 100%招聘专员建立和完善招聘流程的能力 100%评估招聘渠道的能力 100%员工招聘计划制订能力 90%员工岗位说
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xls 职能部门绩效考核指标0626
人力资源部绩效考核指标绩效指标评价标准 数据来源 指标权重预算执行率A月度 半年 15 15BCDE内部客户满意度 与部门满意度调查结果一致 季度部门满意度调查 半年 15 15A季度 半年 2070
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xls 房地产公司绩效考核指标库.xls
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xls 部门绩效考核KPI指标
序号被考核部门 考核事项 目标值 公式输出人员考核方式营销部销售额 该月销售额 财务部 黄丽丹销售毛利 545973 该月销售毛利 财务部 研发部新产品研发及时完成率90% 营销部 贺海燕产品一次开发
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xls 知名地产总公司部门绩效考核指标库汇编
人力资源部绩效考核指标库维度指标名称 指标说明 数据来源财务人力总成本预算达成率计财中心、人力资源部部门费用预算达成率计财中心、人力资源部内部运营人力资源部部门工作计划完成率 人力资源部公司骨干员工主
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向豆丁求助:有没有绩效指标分解方法?

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