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doc 基于平衡计分卡的企业战略执行研究
基于平衡计分卡的企业战略执行研究摘要:[摘要]平衡计分卡是由罗伯特?卡普兰和诺顿于20 世纪90 年代初开发出来的,经过不断的探索和完善,最终,平衡计分卡形成了完整的体系,也最终成为国内外知名的战略管
价格: 6.80豆元 大小:15.5K页码:6页时间:2019-05-16浏览:0
doc 平衡计分卡下发电企业预算管理探究
摘要:发电企业是技术密集型和资金密集型企业,这些就决定财务管理的特殊性和复杂性。电力企业在设置预算考评方面,运用平衡计分卡具有的优势,提高企业的综合评价,并增加资本成本在企业评价绩效过程中具有的影响,把平衡计分卡和财务管理具有的现金收益率
价格: 7.80豆元 大小:14.5K页码:5页时间:2019-05-22浏览:0
doc 小议平衡计分卡绩效评价创新
小议平衡计分卡绩效评价创新
价格: 10.00豆元 大小:27.5K页码:6页时间:2019-07-06浏览:0
docx 平衡计分卡实施的保障措施
平衡计分卡实施的保障措施平衡计分卡实施的保障措施平衡计分卡实施的保障措施
价格: 10.00豆元 大小:13.24K页码:1页时间:2019-07-21浏览:0
doc 热电厂生产科平衡计分卡kpi指标库
平衡计分卡KPI指标库 (热电厂) 北京华夏智汇管理咨询有限公司 二零一一年九月 一、KPI(KeyPerformance Indicators)关键业绩指标是进行绩效管理的重要基础,是企业绩效考核评
价格: 10.00豆元 大小:367.5K页码:24页时间:2016-04-11浏览:0
doc 基于人力资源平衡计分卡管理的人力资源管理效能
基于人力资源平衡计分卡管理的人力资源管理效能分析基于人力
价格: 10.00豆元 大小:434.5K页码:17页时间:2012-08-25浏览:0
docx 基于平衡计分卡的绩效考核表(模板)
基于平衡计分卡的绩效考核表(模板)说明:本表格适用于对一般行业公司员工进行基于平衡计分卡的绩效考核。其中的考核指标,主要分为财务类、客户类、内部营运类以及学习与成长类四个方面,表格中也需要明确每项指标
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doc 平衡计分卡在绩效管理之应用
平衡计分卡在绩效管理之应用
价格: 10.00豆元 大小:170.0K页码:27页时间:2017-04-11浏览:0
doc 平衡计分卡实战系列探讨 2
平衡计分卡实战系列探讨 2
价格: 10.00豆元 大小:165.5K页码:11页时间:2017-04-11浏览:0
doc 平衡计分卡实战系列探讨 6
平衡计分卡实战系列探讨 6
价格: 10.00豆元 大小:162.5K页码:10页时间:2017-04-11浏览:0

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