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离职
面谈
的好处
离职面谈的好处
价格: 10.00豆元
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时间:2017-01-23
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面谈
记录表
面谈记录表
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时间:2017-02-01
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doc
人力资源管理招聘
面
试
面谈
记录表
应征项目用表提要 请主持面谈人员,就适当之格内划,无法判断时,请免打。评分项目 1仪容礼貌 精神态度 整洁 衣着 对其工作各方面及有关事项之的解充分了解 部分了解极少了解 所具经历与本公司的配合程度
价格: 11.00豆元
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时间:2010-11-15
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绩效
面谈
的改进技巧
绩效面谈的改进技巧摘要:摘要:如何成功地开展绩效面谈是众多管理者面临的现实课题。绩效面谈是否成功,往往受考核指标是否全面并得到员工认可、考核成绩的得出是否客观公平公开、考核成绩与薪酬是否挂钩、比例是否
价格: 7.80豆元
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页码:7页
时间:2019-05-18
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绩效考核
面谈
表
绩效考核面谈表绩效考核面谈表绩效考核面谈表
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员工离职
面谈
记录表
部门/班组 岗位/工种 联系电话入职日期 离职日期 谈话日期 谈话方式 面谈 电话 谈话人 1、请指出你离职最主要的原因(请在恰当出加号,可选多项),并加以说明 薪金 工作性质 工作环境 工作时间 健
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时间:2012-11-14
浏览:1
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离职
面谈
记录表
离职面谈记录表
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绩效
面谈
记录表
绩效面谈记录表
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时间:2017-09-14
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前往单位
面谈
的介绍信
前往单位面谈的介绍信
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时间:2017-09-24
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员工劝退
面谈
技巧
员工劝退面谈技巧
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时间:2017-04-12
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