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xls 各单位年度关键绩效KPI指标绩效系数计算方法
序号被考核单位 计算方法及系数确定 评价要求及说明 评价频次 备注1 产品工程部新产品研发计划完成率 100%150 每月0.950.90.850100% 同上 30 每月 年底核算成本优化,技术降本
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ppt [ppt]-外国政府贷款项目绩效指标体系-项目绩效考评方法与实务安
外国政府贷款项目绩效指标体系-项目绩效考评方法与实务安
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docx 酒店管理指标 关键绩效指标分解情况及析——集团连锁酒店管理公...
叶予舜 最新酒店相关汇整(编辑)文档已提前仅在“豆丁文库”上架——不再在“百度文库”上架!
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xlsx 最全地产公司绩效指标库及分解指标(地产)
战略主题转化(目标分解)表关键驱动因素责任部门部门价值点 部门价值点 集团高层和职能部门用途或说明 计算公式或定义 总裁 办公室财务销售额 房产销售收入(销售额)达成率 衡量公司营业水平及计划完成 销
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pdf 房地产公司部门职能及工作指标分解手册
一、投资发展部职能1.1.基础研究职能1.1.1. 搜集宏观经济、金融政策、土地政策、房地产开发政策、战略目标区域发展、城市规划建设、土地市场、主要物业市场、资本市场、行业内标杆公司动态等信息;1.1
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doc 房产销售指标分解计划
房产销售指标分解计划
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doc 环境目指标分解考核表
环境目标、指标分解考核表环境目标、指标分解考核表环境目标、指标分解考核表
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doc 就业工作任务分解指标
就业工作任务分解指标
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doc 指标分解考核记录
目标指标分解考核记录
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docx 主要质量指标分解
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