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xls [经济/管理]生产主管级绩效考核表单1
[经济/管理]生产主管级绩效考核表单1

11　 仓库主管月度考核表 欧宝 11　月仓库主管月度考核表
编号： 姓 名

宋从胜

部 门

仓库
分值

职 务

主管
计分标准

考核 日期

考 核 项 目
指标名称/重点工作 目标值 数据来源 实际完成 得分

1

现场6S

15

0项

监察员定期检查库区定 置、标识、卫生安全 等，不合格项扣2分/ 次； 收发货不及时一次扣2 分，错发一次扣3分， 报表、单据、帐目等数 据不准确的每项扣3分； 不根据计划进行收发货 或异常情况无及时反馈 的，每次扣2分； 每低于0.1%扣2分; 被投诉一次扣5分； 合计 差 0-1分
不配合

安全员

2 工作 业绩 90%

收发物料的及时准确性

20

0次

接收部门

3

数据准确性

20

0项

财务

4

计划跟进

15

0次

5 6

盘点数据准确性 客户满意度

10 10

100% 0次

财务

评分说明 维度 能力 态度 10% 配合执行度 评分说明 项目

各小项分值由总经办与部门主管共同确定 优秀 8-10分 良好 5-7分 一般 2-4分

分值 10

得分

主动协调上级和 能对上级和同事提 虽然有抵触情 同事，调动资源 供应有的支持和配 绪，但还是能被 完成任务 合 动配合

本项分值由总经办确定

合计 得分

项目情况说明（被采纳的合理化建议每条加3分）

加减分 项

合理化建议 工作量明显高于正常状态时,由总经办酌情加1-3 加分 合计 分 部门考核数据 数据准确、
价格： 10.00豆元 大小：85.0K页码：11页时间：2011-12-23浏览：2
xls [经济/管理]生产主管级绩效考核表单
[经济/管理]生产主管级绩效考核表单

　月 欧宝 　月　计划 部 主管 月度考核表
编号： 姓 名 部 门 职 务 考核 日期

考 核 项 目
指标名称/重点工作 1 2 工作 业绩 86% 86 % 3 计划完成率 异常情况及时处理 解决问题的效果 分值 30 10 16 目标值 99.5% 0项 100% 计分标准 计划完成率低于设定值 的，每低于目标值1%(含 1%以内)扣3分； 当天事情当天完成,凡是 延误一次扣3分; 数据来源 实际完成 总部计划 部 各车间 得分

4

关注生产过程的有效性

30

0次

当天问题得不到有效解决 所涉及相 或有效落实,每发生一次 关部门 扣5分; 属于部门物料提前24小时 关注,凡是关注不到位无 在24小时内通知相关部门 的一次扣5分； 合计 差 0-1分
只关心自己的利 益，出现问题推 卸责任 不配合

评分说明 维度

各小项分值由总经办与部门主管共同确定 优秀 8-10分 良好 5-7分 一般 2-4分

分值

得分

能力 态度 14%

责任心

以组织的利益为 努力做好本职工 能按照工作规范 重，不计较“小 作，并愿意承担额 的要求认真完成 我”利益得失 外的工作 本职工作 主动协调上级和 能对上级和同事提 虽然有抵触情 同事，调动资源 供应有的支持和配 绪，但还是能被 完成任务 合 动配合

7

配合执行度 评分说明 项目

7 合计 得分

本项分值由总经办确定 项目情况说明（被采纳的合理化建议每条加3分）
价格： 10.00豆元 大小：85.0K页码：11页时间：2012-01-02浏览：1
xls HR-058主管级以上员工绩效考核表
YD/JL001-HR-058主管级及以上员工绩效考核表 单位： 容评价分数自评人工作评述与建议自评初评 复评目标达成度 签名：员工满意度制度建设执行能力创新能力沟通协调能力以身作则初评人评语与意见积
价格： 10.00豆元 大小：263.52K页码：3页时间：2015-06-17浏览：0
xls 2011-2012学年1学期2011级人力资源管理专业(沟通班)课程...
时间星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 星期日早晨上午第一节第二节第三节第四节下午第五节第六节第七节第八节晚上第九节第十节第十一节第十二节2011-2012学年1学期 2011级人力资源管
价格： 10.00豆元 大小：20.5K页码：2页时间：2012-08-28浏览：0
xls 岗位及专业表
页县区主管部门 执业资格 其它条件腾冲市 腾冲市第一中学 腾冲市教育局 语文教育 18-30腾冲市腾冲市第一中学 腾冲市教育局 数学教育 18-30腾冲市腾冲市第一中学 腾冲市教育局 英语教育 18-
价格： 10.00豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2017-04-11浏览：0
xls 法学专业教学计划表
课程编号课程名称 学分 总学时 周学时 备注公共课程 无方向1000040302 3216 48 2.0-0.01000030200 322.0-0.01000110101 322.0-0.0 大体部
价格： 10.00豆元 大小：33.0K页码：2页时间：2017-04-11浏览：0
xls 服装工程专业教学计划
09-11服装工程专业教学计划一、专业培养目标及基本要求二、主干学科纺织服装科学与工程、艺术学三、学位课程四、学制与学位 标准学制：四年 授予学位：工学学士五、各类课程学时和学分分配比例表138.5
价格： 5.00豆元 大小：50.5K页码：3页时间：2009-05-10浏览：0
xls 管理及专业技术
单位名称供给性质 岗位代码 岗位名称 岗位简介岗 备注年龄人数1001 水行政法务 法学类 11002 计算机类 1003统计管理 统计学类 11004 节水宣传设计 设计学类 11005 中国语言文
价格： 10.00豆元 大小：74.5K页码：8页时间：2017-03-18浏览：0
xls 急需紧缺人才专业目录
序号专业领域 专业代码 专业名称 所属类别1 20101 经济学 经济学类2 20102 经济统计学 经济学类3 020201K 财政学 财政学类4 20202 税收学 财政学类5 020301K 金
价格： 10.00豆元 大小：79.5K页码：9页时间：2018-12-03浏览：0
xlsx 专业及就业介绍
专业及就业介绍
价格： 10.00豆元 大小：18.54K页码：7页时间：2017-07-18浏览：0

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