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人力
资源管理构建企业内部协同的组织行为方法研究_
人力
构建企业内部协同的组织行为方法研究_人力资源论文构建企业内部协同的组织行为方法研究 概述"协同"最先由物 理学 家哈肯提出,但"协同"的 经济 学含义是战略学家安索夫赋予的,他对协同的解释强调了协同的
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页码:5页
时间:2015-07-23
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´常州
人力
资源培训班/HR培训班/
人力
资源管理师培训/溧阳
人
...
常州人力资源培训班/HR培训班/人力资源管理师培训/专业人力资源辅导培训/人力资源考级 课程咨询:张老师 电话:13685275916 QQ:2312056061 【人力资源】 基础知识:劳动法、劳动
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时间:2014-09-12
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如何打造个
人
执行
力
总结
(2012年总结、计划类) 如何打造个人执行力 如何打造个人执行力 小时前昨天晚上下班回去写了《回忆录——沉痛 702》,我毕业的第一份工作是在一家***公司做行政,薪资待遇各方面都很不错的,但就在7
价格: 3.71豆元
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页码:2页
时间:2012-04-25
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东北师范大学
人
文学院
人力
资源管理专业-东北师范大学
人
文学院国际...
文档来自网络,是本人收藏整理的,如有遗漏,差错,还请大家指正!东北师范大学人文学院人力资源管理专业 关于学士学位授权审核评估的自评报告 一、专业概况 东北师范大学人文学院人力资源管理专业于2004 年
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页码:20页
时间:2016-04-07
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旗
人力
资源管理:建立基于胜任
力
的
人力
资源管理体系
如果说,HR是人力资源管理的“脑”,那么一线管理者就是人力资源管理的“手”,企业要想提高人力资源管理的整体实力,必须扫除一线管理人员在人力资源管理上的“盲点”,解脱他们心中人员管理的烦恼。而要做到这一
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页码:29页
时间:2016-03-24
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人力
资源规划与执行
力
培训
人力资源规划与执行力培训讲师:谭小芳 人力资源规划与执行力培训课程有哪些? 人力资源规划与执行力培训讲师有哪些? 人力资源规划与执行力培训内训师哪位最权威? 人力资源规划与执行力培训方面的培训讲师哪里
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页码:3页
时间:2012-08-16
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胜任
力
模型:能否成为企业
人力
资源管理法宝?
胜任力模型:能否成为企业人力资源管理法宝?
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时间:2009-03-05
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基于胜任
力
的
人力
资源管理创新
[摘要]新知识经济条件下,基于胜任力的人力资源管理对提高企业核心竞争力具有重要作用。本文阐述了胜任力的概念及胜任力模型的构建,重点从人力资源战略规划、工作分析、人员选拔、薪酬体制、绩效管理和培训与开发
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页码:3页
时间:2009-03-11
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力
源公司
人力
资源管理
力源公司人力资源管理 ...
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页码:4页
时间:2010-06-17
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基于胜任
力
的
人力
资源管理
【摘要】:随着世界经济一体化趋势的加强,市场竞争的加剧,越来越多的企业都更加依赖于高素质的员工,提高企业的核心竞争力,最终才能取得自身持续的竞争优势。文章从胜任力出发,探讨建立基于胜任力的人力资源管理
价格: 6.18豆元
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时间:2010-12-20
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向豆丁求助:有没有
人力
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