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培训需求调研与分析

培训需求调研与分析

包含:《管理者培训需求调查问卷（综合）.doc》
内有文档：14

相关工具表格：各类培训需求调研工具及表格，如不同调研方法的工具表、针对不同职位的调查问卷及访谈提纲、针对不同职位的培训需求分析表，等等。

领导力培养

领导力培养

包含:《管理者培训需求调查问卷（综合）.doc》
内有文档：4

相关工具表格：主要针对中高层管理者的培训求分析工具以及领导力开发调查问卷。

doc 管理者代表岗位说明书
乐清市中冠电气有限公司职位说明书基本资料：职位名称：管理者代表所属部门：职位定员：1人直接上级职位：总经理职位等级： 职位类别：管理横向职位：直接下级职位：编写日期：审核者签名： 审
价格： 1.78豆元 大小：53.0K页码：2页时间：2008-11-03浏览：5
doc 管理者代表岗位说明书
管理者代表岗位职责 管理者代表 管理者代表任命书 iso管理者代表 最高管理者代表 管理者代表职责 管理者代表的职责 管理者代表内审 什么是管理者代表 管理者代表 英语
价格： 6.80豆元 大小：80.0K页码：2页时间：2013-08-09浏览：0
doc 作为生产车间管理者工作总结
作为生产车间管理者工作总结生产,现场,车间,生产车间,工作总结,车间管理者,年终总结,生产管理,工作总结吧,车间管理
价格： 10.00豆元 大小：75.5K页码：17页时间：2013-06-13浏览：1
docx 管理者的五力模型
管理者的“五力模型”在彼得.德鲁克的《卓有成效的管理者》一书中，管理者被定义为“能够凭借其职位和知识，实质地影响该组织的经营能力及达成成果的知识工作者、经理人员和专业人员”。然而目前，面对新经济、新组
价格： 8.00豆元 大小：24.3K页码：7页时间：2013-08-08浏览：0
doc 人力资源管理者应该具备的素质要求
人力资源管理的功能越来越受到企业管理者的重视,许多公司逐渐走出了人事管理的误区...人力资源主管在与上级的关系中,最主要,最直接的关系是你的老板,因为你要随时与...
价格： 4.00豆元 大小：38.5K页码：25页时间：2010-12-16浏览：0
doc 人力资源管理在组织管理中，管理者可以运用集合起来的有人、财、物等...
人力资源管理在组织管理中，管理者可以运用集合起来的有人、财、物等各种资源，管理其实就是对人、财、物的管理。在这三者之间，只有人是有能动作用的因素，财和物需要通过人去进行管理，管理归根结底就是对人及人的
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doc 时代光华网络学习课程答案：如何成为高效人力资源管理者
HTMLCONTROLForms.HTML:Option.1 吸引战略B HTMLCONTROLForms.HTML:Option.1 投资战略C HTMLCONTROLForms.HTM
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doc 人力资源管理者应具备的素质
人力资源管理者应具备的素质具有,能力,素质,应该具备,管理者素质
价格： 10.00豆元 大小：63.0K页码：10页时间：2013-11-13浏览：0
doc 管理者个人工作计划_个人工作计划范文_工作计划范文__81430
管理者个人工作计划_个人工作计划范文_工作计划范文__81430欢迎来我的主页/liyuean 查找你所需要的汽车行业 水力 铁路 桥梁运营　管理　毕业论文资料 还有其他各方面的管理 方案设计资料
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doc 访谈提纲-人力资源管理者
人力资源管理者访谈提纲为了配合项目研究工作，以及对企业人力资源现状及需求进行全面细致的了解，项目组根据项目的实际需要，设计了结构化的访谈提纲，以访谈、问卷等形式进行调查。 一、访谈目标 1、了解XX
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