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doc 电大公共部门人力资源管理
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ppt 公共部门人力资源管理
第一节第一节 公共部门人力资源开发与管理 公共部门人力资源开发与管理的内涵及其地位 的内涵及其地位1、人力资源的涵义2、人力资源开发与管理的涵义质量= 人力资本存量数量1+1>10<1+1<11+1<
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doc 公共部门人力资源管理精品
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doc 人力资源管理部门经理测评指标体系
人力资源管理部门经理测评指标体系一.人力资源管理部门经理职位说明书 职位说明书 职位名称人力资源部经理 所在部门 人力资源部 所在公司 股份 职位编码 职位点值 编制日期 工作概要 根据公司的经营发展
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人力资源部经理素质测评体系表测评要素 二级指标 三级指标 指标定义 二等三等 四等 五等 得分 个人素质 (10%) 个性 进取心(1%)有不断向上的动力和想法 10 创造性(1%)能从不同角度看待问
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doc 《第三篇成长型企业部门及岗位KPI指标库》
"_Toc34044407"第一章 高管人员关键业绩指标 "_Toc34044408"总经理 "_Toc34044409"常务副总经理 "_Toc34044410"产品副总经理 "_Toc340444
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doc 建筑行业各部门各岗位职位关键绩效考核指标KPI
审计部经理KPI 框架 考核 周期 考核标准 KPI 说明 权重 计算 方式 信息 来源 考核 目的 审计工作方针、政策和规定执行情况 考察是否按照国家规定进行审计工作 考核审计工作是否合规 审计报告
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docx 2018年淘宝天猫各部门KPI考核指标 8大岗位—运营店长客服等
运营月度KPI 考核计划表 被考核人 岗位 运营(负责店铺: 考核月份得分: 考核人 计划制定 计划批准人 考核指标名称 数据结果来源 考核内容/计算方法 考核计划说明 关键业绩指标 (90 1.店铺
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doc 绿地集团15各部门及区域城市公司KPI指标
绿地集团15各部门及区域、城市公司KPI 指标库 前期部 20XX 年度业绩考核指标 考核维度 考核内容 指标说明&考核方式 指标类型 考核周期 数据来源 基础数据 统计频次 年度考核指标 考核权重
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xlsx 技术研发部门KPI考核指标汇总
技术部关键绩效考核指标序号考核周期 数据来源1 工作目标按计划完成率 年度 技术部2 技术创新使指标工时降低率 年度 财务部3 技术创新使材料消耗降低率 年度 财务部4 技术改造费用控制率 年度 财务
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向豆丁求助:有没有人力资源部门KPI指标?

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