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胜任力研究在A物流企业人力资源管理中的应用初探
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摘要自上世纪70年代初由麦克里兰(McClclland)提出胜任力的概念以来,作为一种可对人力资源管理工作产生巨大推动作用的新理论,胜任力的理论愈来愈受到人们的广泛关注,逐步成为人力资源管理等学科领域
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胜任能力模型-人力资源管理之能力素质模型资料
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胜任素质(Competency)简介胜任能力模型(CompetencyModel)简介胜任素质(Competency)简介你可以教会一只火鸡爬上树,但最好是找来一只松鼠。你可以教会一只火鸡爬上树,但最
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基于岗位胜任力的人才测评应用-【实用人力资源管理】
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基于岗位胜任力的人才测评应用-【实用人力资源管理】
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客户经理胜任力模型及行为量表-【实用人力资源管理】
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客户经理胜任力模型及行为量表-【实用人力资源管理】
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基于胜任力模型的饭店培训需求分析的研究-以长沙市饭店前台主管为...
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基于胜任力模型的饭店培训需求分析的研究-以长沙市饭店前台主管为例
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哈佛大学华人教授陈为博士《胜任素质模型》人力资源管理讲座文库
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哈佛大学华人教授陈为博士《胜任素质模型》人力资源管理讲座文库
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制造型企业人力资源管理者胜任力模型研究
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制造型企业人力资源管理者胜任力模型研究中文摘要中文摘要随着世界生产制造中心地位的不断发展,在华制造型企业的发展也越来越受到重视,制造型企业人力资源管理者胜任力对于提升制造型企业的竞争力以及促进制造业的
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基于胜任力模型的联通甘肃公司人力资源规划研究
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基于胜任力模型的联通甘肃公司人力资源规划研究研究,基于,企业,基于企业,胜任力模型,人力资源,胜任力,模型的研究,基于胜任力,联通公司
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基于胜任特征理论的战略人力资源管理体系研究——以秦山核电公司为...
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基于胜任特征理论的战略人力资源管理体系研究——以秦山核电公司为例系统,理论,管理,研究,秦山核电,胜任特征,战略,系统特征,战略管理,核电公司
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呼叫中心销售胜任力模型-【实用人力资源管理】
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呼叫中心销售胜任力模型-【实用人力资源管理】
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