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企业
人力资源
管理师(四级)教材
全书详细收录了各种流行经典最强人力资源管理资料,非常值得大家研究学习。
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人力资源
管理中心组织架构图、
人
员编制表及岗位说明书
人力资源管理中心组织架构图、人员编制表及岗位说明书
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国立空中大学用书
人力资源
管理勘误表
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公司行政
人
事部年终工作总结及明年工作计划-【
人力资源
经典案例】
公司行政人事部年终工作总结及明年工作计划-【人力资源经典案例】
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当前
人力资源
管理
当前人力资源管理当前人力资源管理中的中的1010大热点问题探讨大热点问题探讨刘大卫刘大卫博士博士华东师范大学公共管理学院副教授、硕士研究生导师华东师范大学公共管理学院副教授、硕士研究生导师上海劳动和社
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对
人力资源
管理的一点认识
Whatdo Manager do HRManagement Settingtargets meetingneeds.efficient effectiveDothings right, Do rig
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二级
人力资源
管理师教材电子版
第一章人力资源规划 第一节 企业组织结构设计与变革 第一单元 企业组织结构设计 【知识要求】 一、组织结构设计的基本理论
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TR公司
人力资源
管理问题及对策研究
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人力资源
部招聘岗位说明书
人力资源部招聘岗位说明书人力资源部招聘岗位说明书人力资源部招聘岗位说明书
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XX集团公司
人力资源
管理制度汇编(全套)【包括招聘、培训、薪酬、绩效...
主要内容:
第一部分 BD招聘制度 3
第一章 招聘需求 3
第二章 招聘政策 3
第三章 招聘程序 4
附表 8
第二部分 BD培训制度 10
第一章 总则 10
第二章 职前教育管理办法 17
第三章 岗位技能培训管理办法 21
第四章 外派培训管理办法 24
第五章 员工培训出勤管理规定 26
附表 28
第三部分 BD薪酬制度 33
第一章 总则 33
第二章 薪酬结构 33
第三章 年薪制 36
第四章 非生产经营人员的工资制度 37
第五章 项目部人员工资制度 38
第六章 设计部人员工资制度 39
第七章 外聘人员工资制度 40
第八章 其他 41
第九章 附则 41
附表 42
第四部分 BD绩效考核管理制度 44
第一章 总则 44
第二章 考核体系的组织结构 45
第三章 考核方法 46
第四章 季度考核 50
第五章 年度考核 52
第六章 申诉及其处理 53
第七章 附则 57
第五部分 BD绩效考核实施细则 58
第一章 非生产经营部门的考核 58
第二章 项目部的考核 71
第三章 设计部的考核 102
第四章 附件部分 128
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大小:686.43K
页码:139页
时间:2011-03-08
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