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【
人力资源
管理精品】【高效团队建设方案】
-【人力资源管理精品】【高效团队建设方案】
价格: 8.90豆元
大小:1.76M
页码:34页
时间:2011-09-27
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内乡县中小企业
人力资源
管理问题与对策研究
ThesisSubmitted PartialFulfillment MBAResearch Questions HumanResources Management NeixiangSMEs Cand
价格: 10.00豆元
大小:1.56M
页码:65页
时间:2014-12-03
浏览:0
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[
人力资源
管理]一般工作环境要求
[人力资源管理]一般工作环境要求
一般工作环境要求
标准
nike 领导准则标准
合约商应提供安全、卫生和健康的工作环境,并采取必要措施防止因工作造成、与工作有关、在工作期间发生或者 因操作合约商设备而引起的事故和伤害。 合约商须建立系统以检测、预防和应对可能影响所有员工的安全及健康 的潜在风险。 制定并实施相应流程和程序,以减轻或消除与工作环境相关的风险。 合约商必须遵守本标准中所列的要 求或当地相应的法律法规(以更严格者为准)。
职责
位置管理员必须确保工作环境政策和程序得以制定、实施和遵守。 健康安全环境(hse) 代表必须建立、维护和管理工作环境政策和程序。 经理和主管必须确保雇员接受培训并遵守工作环境政策和程序的要求。 雇员必须遵守工作环境政策和程序的要求。
要求
1. 一般义务——每家工厂应向每名雇员提供符合以下条件的工作环境:没有正在造成或可能导致雇员死亡或严重 身体伤害或破坏环境的公认危险。 2. 工作场所——每家工厂必须提供足够大的工作场所,供雇员和承包商在没有健康、安全和福利方面的风险情况 下执行工作。 每家工厂必须为每名雇员或承包商提供至少 11 立方米(37 立方英尺)(在计算时,超过 3 米 (10 英尺)的房间应计为 3 米(10 英尺))。 3. 车间管理—每家工
价格: 10.00豆元
大小:859.3K
页码:70页
时间:2012-12-10
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人力资源
部岗位设置及岗位说明书(061008)
人力资源部岗位设置及岗位说明书一、人力资源部岗位设置:_______________________________________2 二、人力资源部岗位说明书____________________
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大小:367.78K
页码:26页
时间:2013-01-04
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论酒店
人力资源
管理现状及对策研究
管理
价格: 10.00豆元
大小:7.41M
页码:21页
时间:2012-02-22
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人力资源
六大管理模块详解(
人力资源
规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳...
人力资源六大管理模块详解(人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系)人力资源六大管理模块详解(人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系)人力资源六大管理模块详解(人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系)
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页码:274页
时间:2012-04-19
浏览:0
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JH集团公司
人力资源
管理制度汇编【精品HRM参考】10
员工考勤休假制度19 劳动合同管理规定 28 招聘管理制度 37 员工奖惩制度 45 工资管理制度 49 亲属回避制度 55 绩效管理制度 56 重要岗位轮换制度 62- -筹建机构人力资源管理指导意
价格: 10.00豆元
大小:512.25K
页码:126页
时间:2014-12-18
浏览:8
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史上最全《HR培训手册》(
人力资源
管理的圣经)
史上最全《HR培训手册》(人力资源管理的圣经)
价格: 8.78豆元
大小:2.64M
页码:246页
时间:2010-05-20
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人力资源
管理专业的职业生涯规划书
人力资源管理专业的职业生涯规划书
价格: 4.00豆元
大小:3.36M
页码:12页
时间:2011-02-26
浏览:0
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电大
人力资源
管理形成性考核册作业答案
电大人力资源管理形成性考核册作业答案电大人力资源管理形成性考核册作业答案电大人力资源管理形成性考核册作业答案
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大小:17.75M
页码:51页
时间:2010-12-13
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