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摘要I摘要近年来煤炭行业组织结构调整和联合重组步伐的加快,煤炭企业为了实现更高的利润,提高战略发展需求,越来越重视人力资源建设,因为人才的高度决定煤炭企业发展的高度,因此企业更加注重员工培训。本文以陕
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